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【参列者衣装(和装)ケア】親族用衣裳(モーニング・留袖など)のメンテナンス・商品管理

事業内容 ブライダル事業 (婚礼プロデュース部門・婚礼衣裳部門・レストラン部門)
レストラン特化型事業
業態 ブライダル
募集要項 結婚式当日は新郎新婦様はもちろん、そのご家族にとっても大切な一日。
ご家族様にも安心してお衣装選びをし、余裕を持って当日を迎えていただけるよう、
『フォーマルセンター』では約400着ほどの衣裳を管理しており、
ご親族様向けの留袖やモーニングなどをレンタルで、全国に発送しています。

■依頼から発送まで
お客様からレンタルの依頼があれば、まず在庫の確認をします。
次に衣裳の状態をチェックします。
シミやほつれがないか、小物や付属品は揃っているかを
一つひとつ確認し、シワができないように丁寧に梱包し、お客様に発送します。

■返却からクリーニングまで
返却衣裳を受け取ったら、発送準備と同じく、衣裳の状態を確認します。
汚れがあれば、クリーニング作業もご対応いただきます。

<主な仕事内容>
■参列衣装の予約管理
■結婚式当日向けてのメンテナンス
■結婚式当日に向けての納品作業
■返却された衣装の汚れ・キズなどの確認
■返却された衣装のクリーニング作業 など
『フォーマルセンター』で取り扱う留袖・モーニングなどの管理を一括してお任せします。

シフト時間幅 10:00~20:00

■未経験者歓迎
■高卒以上
【未経験OK!】業界未経験者歓迎 します!

※和装にご興味がある方、細やかな作業が得意な方、
和装の知識がある方、歓迎致します。

25歳以上 35歳以下
【制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
年収 月給21~30万円
勤務地 埼玉県さいたま市
休日 公休月9日/シフト制
社保/福利厚生 【待遇】
・賞与 年2回(2月/8月)
・昇給 年1回(3月)
・インセンティブ(毎月)
・通勤交通費支給(上限3万円/月)
・役職手当
・住宅手当
・全国勤務手当
・食事補助(店舗による)
・単身赴任手当(入社後の異動に限る)

【福利厚生】
・社会保険完備
・各部門年間MVP (最大賞金100万)
・殿堂入り
・自社レストラン利用補助制度(2万円/年)
・団体保険加入制度
・フリーエージェント制度(希望する部門に自ら直接交渉できる)
・新規事業提案制度
・フレックスキャリア制度(社員の雇用形態のまま、時間短縮をして就業できる)
・奨学金返済支援制度(最大200万円を支給)
その他 ご予約日から逆算して確実に商品をお届けしなければならず、
失敗は許されないからこそ、確認作業が命です。
そしてそこには、結婚式という人生で最も幸せな日を支える
何にも代えがたい「やりがい」があります。

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