新日本橋／【豚バルのホールスタッフ】自分のやりたい想いを形にできる場所がここにはあります★「優良成長企業」認定
| 事業内容 | ■飲食店運営 ■企画プロデュース ■店舗設計・デザイン ■宿泊施設運営 ■海外案件 |
|---|---|
| 業態 | 飲食 |
| 募集要項 | 各産地の色々な豚肉を素材を引き立てる調理法で提供します。 たっぷりと楽しめるビストロ肉酒場です！ 【仕事内容】 ■ホールスタッフとして以下の業務を担当いただきます。 ・お料理・ドリンクの配膳 ・お料理（食材）のご説明 ・オーダー取り ・ドリンク作り ・お会計 ・開店準備、閉店作業 ・アルバイトさんの教育 ・季節ごとの販促の企画立案 ・新店舗の立ち上げ 等・・・ ＜各店に大きな裁量が与えられます！＞ 仕入れやメニュー開発などは各店舗に裁量があります。調理師だけではなく、店長やあなたのアイデアで新メニューが生まれることも多いです。また、お客さまの目の前で調理したり、新鮮な食材をプレゼントするなど、店舗での演出＆販促も裁量が大きいですよ。お店の雰囲気作りから携わることができます。 ■正社員 ※3ヶ月間の試用期間があります。その間の給与に変わりはありません。 【営業時間】 [月～金] 16:00～23:30 [土] 14:00～22:00 ※シフト制（早番／遅番） ※店舗によって勤務時間は若干の違いはあります。 ・飲食経験者（アルバイト経験の方も可能） ・経験ジャンル不問 ☆明るく・元気いっぱいの笑顔で、お客様への接客をお願いします☆ あなたのご経験に合わせてお仕事をお任せしていきますので、 私たちと一緒に成長していきましょう！ 20歳以上 40歳以下 【制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 年収 | 想定年収 3,000,000円～ ホールスタッフ 25万円～29万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区（新日本橋駅） |
| 休日 | ■週休2日制（月7日以上・シフト制） ■夏季休暇（4日） ■年末年始休暇（6日） ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産休・育休（※取得実績あり） |
| 社保/福利厚生 | 【待遇】 ◇昇給年2回（5月・11月） ◇昇格随時 ◇インセンティブ制度（経常利益達成時に支給） ◇深夜営業のあるお店は別途手当 ◇家族手当（扶養している配偶者に月額1万円・扶養している子供（22歳以下）1名につき5000円） ◇禁煙手当（非喫煙者に月額2,000円支給） ◇交通費支給（月：25,000円迄 ※規定あり） ◇引越し支援制度（上限40万円 ※規定あり） 【福利厚生】 ◇食事補助あり ◇資格支援制度 ◇他店、自店の試食会 ◇独立支援制度 ◇勉強会有（月1?2開催／調理・サービス・お酒等） ◇研修旅行あり（国内外の素材探訪） ◇海外研修あり（フランス・イタリア・マカオ・バンコク・シンガポール等） ◇社内大会（調理・サービス）・懇親会（バーベキュー・運動会）等の社内イベント有 ◇社外イベント（地域活性化イベント・企業スポーツ大会） |
| その他 | ■入社研修／会社の考え方や理念などについて学ぶ機会もあります。店舗配属後は先輩スタッフが実務を通してお教えします。 ■店舗研修／各店舗で正社員の店長またはホールスタッフから、各店舗での接客方法や店舗運営のやり方をお教えします。 ■店舗運営研修（月1回）／本社にて、サービス責任者が講師となってお教えします。 ■その他／ワイナリーに行ったり、マグロ漁船に乗ったり、生産地に赴いたり…といった研修に参加することもあります。 |